
Courageto Create
Cowork Coordinator - Jurkovičova tepláreň
Do nášho coworku BASE v Jurkovičovej teplárni, hľadáme šikovného Cowork Coordinatora, ktorý bude zodpovedný za zabezpečovanie denného chodu coworkingového priestoru a podporu tímu BASE pri plánovaných podujatiach.
Job description:
- zabezpečovanie dennej kontroly priestorov, nahlasovanie pozorovaných nedostatkov BASE teamu,
- zabezpečenie chodu recepcie, vybavovanie telefonátov, komunikácia s klientami a návštevami BASE; prijímanie listových zásielok, evidencia a upovedomovanie klientov o došlej pošte;
- prijímanie a spracovanie e-mailovej komunikácie a dopytov z webových formulárov,
- komplexne riešenie administratívnych úloh,
- kontrola archivácie a kompletnosti zmluvných podkladov;
- zabezpečenie objednávok, kontrola a stav spotreby zásob prevádzkového materiálu v priestoroch coworkingového centra;
- poskytovanie administratívnej a organizačnej podpory pre kolegov z Penta Real Estate a tímu BASE;
- operatívne zabezpečenie zástupu za tím BASE;
- poskytovanie podpory pri organizácii a zabezpečení chodu eventov (denných, večerných, vo výnimočných prípadoch aj víkendových);
- poskytovanie podpory pri marketingových aktivitách;
- ďalšia operatíva podľa pokynov nadriadeného.
Department:
Cowork
Requirements:
- dobré organizačné a komunikačné zručnosti,
- proaktivita, spoľahlivosť, príjemné vystupovanie,
- flexibilita, zodpovednosť, ochota učiť sa nové veci,
- odolnosť voči stresu orientácia na zákazníka
About position:
Job Type:
Práca na dohodu
Regions:
Bratislava
Starting Date: ASAP
Required Education: Vysokoškolské I. stupňa
Suitable for graduates: Yes
Years of experience: 1
Hiring proces:
Uchádzači, ktorí splnia naše požiadavky budú pozvaní do 1. kola pohovoru.
We offer:
- Cafeteria – príspevok na lekársku starostlivosť, oddych, šport, kultúru a starostlivosť o rodinu vo výške 675€/rok,
- Ročný bonus na základe pracovného výkonu do výšky 2 platov,
- Referral bonus za odporúčanie kandidáta - od 700 – 3.000€ (v závislosti od úrovne pozície),
- Loyalty bonus za každých 5 odpracovaných rokov vo výške 1 platu,
- Vzdelávanie – zamerané na profesionálny a osobný rozvoj, podpora kariérneho rastu (rozvojové programy, program rotácii, účasť na odborných konferenciách),
- 5 týždňov dovolenky,
- Home Office,
- 2 x sick days/rok,
- MultiSport karta,
- Spoločné raňajky 1 x mesačne pre zamestnancov spoločnosti,
- Firemné akcie – teambuildingy, vianočný večierok, family day
- Zľavy v rámci Penta portfólia (Dr. Max, Pro Care, NMH, Bory Mall),
- Zapožičanie služobného automobilu na víkend,
- Príspevok pri narodení dieťaťa vo výške 500€
Wage:
1 400 EUR fix + target bonus do výšky 2 platov
Apply
Denisa
Torda
HR Business Partner
gbeqn@cragnernyrfgngr.pbz